Adriana Nedu, valabil la 23-Iul-2013
Tags:
Codul muncii,
HG 500/2011,
Intrebare: Va rugam sa ne comunicati daca pentru angajatii care au suspendat contr.indiv.de munca de drept,conf.art.50 lit."b" din Codul Muncii,respectiv pentru incapacitate temporara de munca,unitatea este obligata sa emita in acest sens o dispozitie de suspendare a contr.indiv.de munca si cind ar trebui intocmita aceasta.
Inregistreaza-te sau completeaza campurile de login pentru a avea acces la raspunsul articolului
Suspendare CIM de drept. Decizie de suspendare
Newsletter ConsilierCodulMuncii.ro
Ramai la curent cu toate solutiile propuse de specialisti.
Aboneaza-te ACUM la Newsletterul ConsilierCodulMuncii.ro si primesti cadou Raportul special "Cele mai importante acte emise de angajator"!
» Concediul de maternitate. Optiunile angajatei de Adriana Nedu, 15-Ian-2014 » Intrebari si raspunsuri » Contract de munca » Suspendare CIM » Suspendarea CIM pentru concediu fara plata si absente nemotivate de ConsilierCodulMuncii.ro, 21-Nov-2013 » Intrebari si raspunsuri » Contract de munca » Suspendare CIM » Reducerea saptamanii de lucru. Decizie de suspendare CIM de ConsilierCodulMuncii.ro, 31-Oct-2013 » Intrebari si raspunsuri » Contract de munca » Suspendare CIM » Indemnizatie de maternitate.Concediu crestere copil. Declaratia 112 de Irina Dumitrescu, 18-Oct-2013 » Intrebari si raspunsuri » Contract de munca » Suspendare CIM » Pontajul salariatei aflate in concediu crestere copil de ConsilierCodulMuncii.ro, 16-Oct-2013 » Intrebari si raspunsuri » Contract de munca » Suspendare CIM